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总部巴黎4月25日(记者陈晨)经济合作快速增长组织25日发布的《2019年就业展望报告》显示，法国就业市场面临多重压力和挑战，包括就业转型和培训滞后，未来就业被自动化技术取代的风险较高。
报告显示，未来15年到20年内，法国国内16.4%的就业岗位将高度自动化。 也就是说，被自动化技术取代的概率超过70%，这个数值平均超过经合组织成员国的14%。 此外，法国32.8%的职场文案和方法将面临巨大变化，50 %-70 %的概率将被自动化技术取代。
报告指出，在过去40年中，经济全球化带来了产业链和市场的加速融合，贸易往来的繁荣和快速发展产生了许多就业岗位，但一点点的地区产业外转和实业空心化也对就业人口产生了不利影响。 加之，随着老龄化的发展，公司将面临更大份额的退休和医疗保险支付负担，倾向于使用自动化技术而不是增加员工招聘。
报告显示，在经合组织成员中，法国就业不足程度较高，就业市场两极化现象明显，劳动培训滞后。 经济合作与开发组织建议法国加强包括低技能、老年人、失业者、非正规职业工人等在内的培训，帮助劳动力升级到技术附加值更高的岗位。
标题：“经合组织：法国就业岗位被自动化技术取代风险高”
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